Por Arlete Carvalho

Com o objetivo de construir uma comunicação democrática, participativa, concebida pelos próprios servidores, bem como incrementar programas de gestão de pessoas que atendam as expectativas dos beneficiados, a Secretaria da Fazenda realiza uma pesquisa, no período de 14 a 21 próximos. A enquete será disponibilizada na página da intranet e nos e-mails dos servidores. São apenas oito perguntas, cujas respostas vão nortear várias ações de melhorias nas áreas propostas.

Essa pesquisa é um dos instrumentos utilizado para alcançar o objetivo prover elementos para um bom clima organizacional previsto no Planejamento Estratégico da Sefaz. Trata-se de uma oportunidade para os servidores se manifestarem sobre as atuais condições das formas usadas pela Secretaria para comunicação com próprio servidor e sobre os programas de gestão dos recursos humanos alerta a gerente do produto Gestão de Pessoas, Elmiriam Guedes, acrescentando que o diagnóstico da pesquisa resulte em ações que satisfaçam as necessidades dos servidores. A ideia é trabalhar a comunicação interna e a gestão de pessoas de forma a motivar, engajar e unir os servidores, visando reforçar os vínculos no trabalho em equipe e alcançar resultados satisfatórios aos servidores, aos contribuintes e à sociedade em geral, destaca a gerente.